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| 신입이 연봉 조정이 가능한지 물어보면 그게 되고 안되고를 떠나서, 입사하게 됐을 때 안좋게 볼까요. | 정규직 소속 생산직은 직급체계가 있고 호봉제라 매년 월급 인상하지만 아웃소싱이나 하청 소속애들은 진짜 최저시급 그 자체에 직급 그런것도 없음 5. | 생산직 제발 짤라줬으면, 실업급여 한 8개월 받고 다른데 가면 개꿀인데. |
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야르 같은거 안합니다
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초봉갓인거야 알고있는데 20년차 30년차도 다 1억초반이라고 자꾸그래서 어케 그런건지 모르겠네 연막질인건가. 현실은 대기업 생산직이면 월급으로 교사 뺨 싸다구 후려침, 사립은 아직도 재단에 뒷돈주고 들어간다는 말도 들어서 그런. 직급별 연봉 차이와 경력별 인상폭 iii, 초봉 4200만4800만 원, 10년차 7000만8000만 원 이상으로 상위권, 생산직 이거 없으면 급여 알바만도 못함. 초봉갓인거야 알고있는데 20년차 30년차도 다 1억초반이라고 자꾸그래서 어케 그런건지 모르겠네 연막질인건가.
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알렉산드라 다드다리오 트루디텍티브 시간
초봉 4200만4800만 원, 10년차 7000만8000만 원 이상으로 상위권. 한달 350이라는데 그럼 4200아니가 dc official app, @내마위러버렌견엉 연봉은 진짜 만족하는데 이게 생산직 연봉제 하는 회사라서 인상률이 너무 신경쓰이는거야 그래서 은근슬쩍 물어보니까 최소 5퍼. 여기에 퇴직금을 미리 가산한다고 치면 월 18.
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